El gremio de seguridad privada alertó que 54 vigiladores fueron cesanteados. Acusan al director del nosocomio de habilitar el ingreso de una empresa tucumana que exige la renuncia de los trabajadores para recontratarlos «a foja cero», perdiendo hasta 10 años de indemnización.
Un nuevo foco de conflicto laboral se encendió en el corazón de la salud pública de La Rioja. El gremio de seguridad privada (UPSRA) denunció una maniobra presuntamente irregular en el Hospital Enrique Vera Barros que deja en la calle a 54 trabajadores con una antigüedad promedio de diez años.
Según explicó Leo Nieto Vera, representante sindical, los vigiladores fueron notificados de que a partir del 1° de diciembre cesarán en sus funciones tras el desembarco de una nueva empresa, Omega, proveniente de Tucumán. La firma, que ganó una licitación de $400 millones mensuales, habría puesto una condición leonina para absorber al personal: exigirles la renuncia a la prestadora anterior (Prevenir) para contratarlos como empleados nuevos, sin reconocerles la antigüedad.
«Un negocio entre empresas»
«Les piden que renuncien de forma masiva para entrar a foja cero. Quieren borrarles un derecho adquirido para que la empresa vieja no pague indemnización y la nueva no pague antigüedad», denunció Nieto Vera en diálogo con Fénix Multiplataforma. El sindicalista calculó que la indemnización promedio por trabajador rondaría los $20 millones, un costo que ambas compañías buscarían eludir con la anuencia del Estado.
El gremio apuntó directamente contra el director del hospital, Gabriel Goitea, a quien acusan de desconocer la situación laboral de los vigiladores y de avalar una licitación que consideran «viciada de nulidad». Según la denuncia, el llamado a concurso se publicó en el Boletín Oficial con fechas vencidas, lo que irregularizaría todo el proceso administrativo.
Sueldos de hambre y «tongo» millonario
El conflicto también destapó la precarización salarial del sector. Mientras el convenio nacional estipula un sueldo de $1.480.000 para un guardia general, en el hospital riojano estarían cobrando apenas $850.000, casi la mitad de lo que corresponde.
«La empresa pasa facturas por 200 millones de pesos, se queda con la ganancia y encima paga sueldos al 60%», disparó el gremialista, quien advirtió que resistirán los despidos: «No vamos a dejar entrar a la nueva empresa. Los verdaderos dueños del servicio son los trabajadores».
